С 1 октября 2026 года в России начинает действовать новый порядок регулирования работы через цифровые платформы. Одно из наиболее заметных изменений касается самозанятых и индивидуальных предпринимателей, которые регулярно выполняют заказы для одного и того же заказчика через агрегаторы и другие посреднические сервисы.
Новые нормы не означают запрета на работу самозанятого с постоянным клиентом и не вводят отдельный штраф за превышение определенного числа часов. Основная задача регулирования заключается в разграничении самостоятельной деятельности и отношений, которые по своим признакам фактически становятся похожи на трудовые.
Правительство России постановлением № 760 от 19 июня 2026 года установило критерий систематичности платформенной занятости. Он применяется с 1 октября 2026 года и должен действовать до 1 октября 2032 года. Согласно документу, речь идет о выполнении работ для одного пользователя-заказчика через посредническую цифровую платформу более 60 часов в каждом месяце на протяжении шести месяцев подряд.
Именно формулировка «более 60 часов» имеет значение. Распространенное описание правила как полного запрета работать с одним заказчиком больше 60 часов в месяц слишком упрощает механизм.
ФНС разъясняет, что при достижении установленного критерия платформа должна ограничить дальнейшее взаимодействие конкретной пары «заказчик — исполнитель». При этом самозанятый не лишается своего статуса и может продолжать получать заказы от других клиентов через ту же площадку.
Для исполнителя такая модель делает особенно важным наличие нескольких источников заказов. Помимо агрегаторов, самозанятые могут развивать собственные каналы поиска клиентов, например использовать инструменты продвижения услуг в интернете, чтобы меньше зависеть от одного заказчика или одной площадки.
Ограничение распространяется не на любую деятельность самозанятых. В постановлении перечислены отдельные сферы, среди которых строительство, торговля, складская деятельность, доставка и общественное питание, недвижимость, образование, информационные технологии, разработка программного обеспечения, подбор персонала, реклама, транспорт, спорт и ряд других направлений.
ФНС также обращает внимание, что новое правило связано именно с работой через посреднические цифровые платформы. Оно не распространяется на прямые договоры между исполнителем и заказчиком, заключенные без участия такой площадки, а также на заказы, для которых не применяется почасовой учет.
Поэтому для обычного фрилансера сам факт длительной работы с постоянным клиентом автоматически не означает нарушение. Необходимо учитывать способ получения заказа, сферу деятельности и механизм учета времени.
Отдельного штрафа для самозанятого именно за превышение критерия 60 часов постановление не устанавливает. ФНС прямо указывает на это в своих разъяснениях.
Основные риски возникают в другой ситуации: когда фактические отношения между компанией и самозанятым начинают обладать признаками трудовых. К таким признакам налоговые органы и ранее относили длительную работу на одного заказчика, регулярные выплаты, подчинение внутреннему распорядку и выполнение функций, характерных для штатного сотрудника.
Если отношения будут переквалифицированы в трудовые, последствия прежде всего затронут заказчика. Возможны доначисление НДФЛ и страховых взносов, а также административная ответственность.
Именно поэтому компаниям, регулярно привлекающим самозанятых, придется внимательнее следить не только за договорами, но и за реальной организацией работы.
Для большинства самозанятых новые правила означают необходимость внимательнее относиться к структуре своих заказов. Зависимость от одного крупного клиента становится менее удобной прежде всего для тех, кто работает через платформу в одной из перечисленных постановлением сфер.
Практическим вариантом становится диверсификация заказчиков. Исполнитель может одновременно пользоваться агрегаторами, работать напрямую и развивать собственное присутствие в интернете. В этом контексте привлечение клиентов через собственное продвижение становится не только маркетинговым инструментом, но и способом снизить зависимость от одного канала продаж.
Важно и то, что новые правила не отменяют сам режим налога на профессиональный доход. Они являются частью более широкого регулирования платформенной экономики, установленного Федеральным законом № 289-ФЗ от 31 июля 2025 года. Закон также регулирует взаимодействие цифровых платформ, заказчиков и исполнителей.
В результате с октября 2026 года ключевым вопросом для самозанятого становится не столько количество отработанных часов само по себе, сколько модель сотрудничества. Чем меньше деятельность исполнителя похожа на постоянную работу штатного сотрудника одного заказчика, тем ниже вероятность возникновения спорной ситуации.
Для тех, кто строит частную практику или оказывает услуги малому бизнесу и физическим лицам, логичным становится расширение клиентской базы. Наряду с рекомендациями, агрегаторами и социальными сетями можно использовать сервисы для продвижения бизнеса и услуг.
Таким образом, вступающие в силу 1 октября правила не вводят универсальный запрет для самозанятых на постоянных клиентов. Они создают дополнительный критерий для платформенной занятости и направлены прежде всего на ситуации, когда гражданско-правовая схема начинает фактически заменять трудовые отношения. Для исполнителей главным последствием становится необходимость внимательнее распределять заказы, а для компаний — контролировать характер сотрудничества с самозанятыми.
У новости пока нет комментариев, станьте первыми кто оставит свой комментарий