Минимальный размер оплаты труда в России с 1 января 2027 года может составить около 31–32 тысяч рублей в месяц. Такой прогноз озвучил заместитель председателя Комитета Госдумы по бюджету и налогам Каплан Панеш.
Сейчас федеральный МРОТ составляет 27 093 рубля. Если ориентироваться на названный депутатом диапазон, минимальная зарплата может увеличиться примерно на 14–18%. Однако сумма в 31–32 тысячи рублей пока не утверждена и является прогнозной. Окончательный размер МРОТ должен быть закреплен отдельным федеральным законом.
Вместе с возможным повышением обсуждается и изменение подхода к минимальной оплате труда. Панеш обратил внимание, что рост установленного государством минимума не всегда приводит к аналогичному увеличению реальных доходов работников.
По его мнению, некоторые работодатели, особенно в малом бизнесе, могут реагировать на повышение расходов сокращением ставок, переводом сотрудников на неполную занятость, гражданско-правовые договоры или сотрудничество с самозанятыми.
Среди возможных решений депутат назвал введение минимальной почасовой ставки, более тесную привязку минимальной зарплаты к стоимости потребительской корзины и региональным условиям. Также предлагается противодействовать искусственному сокращению рабочего времени после очередного повышения МРОТ. Пока речь идет только об инициативах, а не о принятых законодательных изменениях.
Будущее повышение важно не только для работников с минимальными зарплатами. МРОТ используется при расчете ряда социальных выплат, в том числе в отдельных случаях при определении минимальных больничных и пособий по беременности и родам.
Поэтому окончательное решение о МРОТ на 2027 год будет иметь более широкие последствия: от размера зарплат низкооплачиваемых работников до отдельных социальных выплат и расходов работодателей. Ключевой вопрос теперь заключается в том, какая сумма будет закреплена законом и войдут ли в бюджетный пакет дополнительные изменения системы минимальной оплаты труда.
У новости пока нет комментариев, станьте первыми кто оставит свой комментарий