АвтоВАЗ не планирует переходить на сокращённую рабочую неделю. Компания официально опровергла появившуюся в СМИ информацию об изменении графика и заявила, что сотрудники продолжат работать в обычном режиме.
Поводом для заявления стали сообщения о якобы готовящемся введении сокращённой рабочей недели на предприятии. АвтоВАЗ назвал эту информацию недостоверной и подчеркнул, что действующий производственный график пересматривать не собирается.
❞«Официально заявляем, что информация не соответствует действительности. Никаких изменений графика работы не планируется. Сотрудники продолжат работать в обычном режиме — пятидневную рабочую неделю с полной оплатой труда», — АвтоВАЗ.
Компания также потребовала удалить первоначальную публикацию и разместить опровержение. Кроме того, автопроизводитель сообщил о намерении обратиться в регулирующие и правоохранительные органы для оценки ситуации.
Оперативная реакция АвтоВАЗа имеет значение не только для работников предприятия. Переход крупного российского автопроизводителя на сокращённый график мог бы восприниматься рынком как сигнал о необходимости корректировки объёмов выпуска автомобилей. Компания своим заявлением фактически исключила такой сценарий на текущий момент.
На этом фоне АвтоВАЗ продолжает ставить перед собой достаточно высокие рыночные цели. Президент компании Максим Соколов заявил о намерении удерживать долю Lada примерно на уровне 25% российского рынка новых автомобилей. В августе показатель составлял около 23,7%.
Одним из факторов конкурентоспособности Lada остаётся цена. Средняя стоимость автомобиля российской марки оценивается примерно в 1,5 млн рублей, что заметно ниже среднего показателя по рынку новых машин.
Таким образом, заявления о сохранении пятидневной рабочей недели и планы удерживать около четверти российского авторынка показывают, что АвтоВАЗ на данный момент ориентируется на сохранение действующего производственного ритма. Для покупателей и отрасли это также означает отсутствие заявленных компанией предпосылок для сокращения выпуска, связанных именно с изменением рабочего графика.
У новости пока нет комментариев, станьте первыми кто оставит свой комментарий